一、招聘崗位及應聘資格條件

（一）平臺管理員1名

崗位要求：

1.年齡40周歲及以下，大專及以上學歷，計算機相關專業；

2.有智慧國資或相關辦公平臺建設、運行、維護經驗優先錄取；

3.大學生志愿者優先錄取；

4.具有良好的語言表達及邏輯思維能力，具有較強的工作責任心和敬業精神，良好的職業道德；

5.遵守國家法律法規，擁有良好政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，品行端正、吃苦耐勞，服從用人單位工作安排。

工資待遇：試用期2個月，試用期應發工資3500元/月，繳納五險；轉正后應發5000-6000元/月，繳納五險一金，具體以簽訂合同為準。

二、報名時間

公告發布之日起至2025年1月15日19：30，過時不予受理。

三、招聘辦法和程序

堅持競爭擇優原則，采取考試和考察相結合的方式進行。

（一）報名方法

1.采取網上報名方式：報考者發送電子郵件至報名郵箱[email protected]，郵件名稱請使用：應聘單位+應聘崗位+姓名，郵件內容（以下內容打包至一個RAR壓縮包）：①《若羌縣欣榮服務有限責任公司公開招聘報名登記表》和《報名人員信息登記表》，其中應聘人員信息登記表應粘貼近期彩色免冠電子照片；②身份證、駕駛證、畢業證、學歷（大專及以上需從學信網打印提供學籍學歷驗證報告）、學位、職稱證書或其他資格證書掃描件；③其它需要說明的資料和情況。應聘材料必須真實可靠，并在登記表上對上報信息進行簽名確認，如有不實之處，取消聘用資格。

2.注意事項：報名結束后，公司綜合部對報名人選資格進行審查。資格審查貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假者，一經查實，即取消公開選聘資格，并將有關弄虛作假情形通報報名人員所在單位。未進入資格范圍的不另行通知。

（二）考試

考試包括筆試和面試。

筆試由若羌縣恒源資產管理有限公司統一組織，開考比例為1：3，筆試時間地點另行通知。

面試在筆試成績公布后適時組織。按照筆試成績由高到低的順序確定面試人員名單。筆試、面試分數滿分各為100分，合格線均為60分。

綜合成績的計算按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算。

（三）體檢

根據考試成績，等額確定參加體檢人員。體檢出現不合格的，根據考試成績從高分到低分依次遞補。未參加體檢者，視為自動放棄聘用資格。

（四）考察

對體檢合格人員，等額確定考察對象，考察出現不合格的，按考試成績從高分到低分等額依次遞補，考察內容主要是政治品質、社會表現、工作實績等情況，并對考察對象資格條件進行復查。

（五）公示

根據考試成績和考察結果，確定擬聘用人員，并予公示，公示期5天。公示期滿無異議，辦理聘用手續。

（六）聘用

擬聘用人員必須在規定時間內報到，辦理報到前須與原單位解除聘用合同，并與公司簽訂聘用合同；試用期滿、考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、其他事項

1.應聘人員保持聯系電話通暢，如出現電話聯系不上等狀況，視為自動棄權。招聘公告中未盡事宜應聘者可以電話進行咨詢。

2.應聘人員應保證所提供的應聘材料真實可靠，如有虛假，取消聘用資格。我公司承諾對應聘者應聘信息保密。

聯系人：譚女士16690062467

附件：1.若羌縣恒源資產管理有限公司公開招聘報名登記表

      2.報名人員信息登記表

來源：若羌縣樓蘭投資經營有限責任公司

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（此件于重新編輯）

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